Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
4,99
Ietaupījums:
0,90 (18%)
Cena ar atlaidi*:
4,09
Pirkt
Identifikators:237226
Vērtējums:
Publicēts: 07.01.2009.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
Darba fragmentsAizvērt

2.1. Cilvēka vieta uzņēmumā.


Atšķirībā no citiem vadāmiem objektiem cilvēkam piemīt intelekts, spēja attīstīties, pilnveidoties un patstāvīgi pieņemt lēmumus. Tāpēc cilvēku vadīšanai nepieciešamas īpašas metodes.

Vadīšanas teorijā cilvēks tiek aplūkots kā vienīgais jaunrades avots. Cilvēka radoša darbība ir pamats organizācijas attīstībai.



Jāņēm vērā, ka cilvēks, strādājot organizācijā, ir dzīva būtne, kurai ir savas:

1. Ieceres
2. Mērķi
3. Vajadzības
4. Problēmas

2.2. Personāla saimniecības organizātoriskā struktūra
un funkcijas.


Personala saimniecība ir organizācijas saimiecības elements, kas saistīts ar tāda ražošanas faktora kā “darbs” izmantošanu.

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −5,36 €
Materiālu komplekts Nr. 1142702
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Personāla saimniecības organizācija”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/237226

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties