Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
2,49
Ietaupījums:
0,32 (13%)
Cena ar atlaidi*:
2,17
Pirkt
Identifikators:216368
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 16.07.2006.
Valoda: Angļu
Līmenis: Vidusskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
Darba fragmentsAizvērt

However, three possible problems Mr. Schultz had to be considered - would the company be able to support its staff with the same level of benefits in the future, given the large increase in the number of employees; would the company be able to retain employees if it made any move to lower its human resource costs by cutting down on benefits; and would Starbucks be able to maintain its small company culture, an important element in its past growth.
Besides that, Mr. Schultz also had to be considered other problems such as can technology be used as a tool to make the customer service experience better while not jeopardizing the customer's relationship with the barista; how should the company maintain brand consistency in the global marketplace without becoming institutionalized; and Starbucks's growth also has necessitated the need for more suppliers on a national and regional scale, and the number of its association partnerships continue to increase, can they be managed toward continuing excellence, with costs remaining competitive.

Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Case study: Starbucks Coffee”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/216368

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties