Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
2,49
Ietaupījums:
0,45 (18%)
Cena ar atlaidi*:
2,04
Pirkt
Identifikators:845152
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 18.08.2015.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 8 vienības
Atsauces: Nav
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  Ievads    3
1.  Geert Hofstede – piecas dimensijas    4
1.1.  Varas distance (PDI)    4
1.2.  Individuālisms (IDV)    5
1.3.  Vīrišķās/ sievišķās kultūras (MAS)    5
1.4.  Stipra/ vāja izvairīšanās no neziņas (UAI)    6
1.5.  Īsa/ gara laika plānošana (LTO)    6
2.  Luther Egbert Hall klasifikācijas    7
2.1.  Augsta/ zema konteksta kultūra    7
2.2.  Mono hronisti / poli hronisti    8
3.  Richard Donald Lewis- multi aktīvā kultūra    9
  Izmantotās literatūras saraksts    11
Darba fragmentsAizvērt

3. Richard Donald Lewis- multi aktīvā kultūra
Multi aktīvās kultūras pārstāvji pļāpīgi, emocionāli un impulsīvi. Liela nozīme tiek piešķirta ģimenei, jūtām, savstarpējām attiecībām un cilvēkam vispār. Šīs kultūras pārstāvji labprāt veic vairākus darbus vienlaicīgi, maz uzmanības pievēršot darba kārtībai. Sarunu laikā partneri viens otru pārtrauc, kā arī nav novērojamas biežas pauzes, tās viņiem liek justies neveikli. Biznesa attiecībās lielāka nozīme tiek piešķirta savstarpējām attiecībām un sakariem, nekā pašam produktam. Vislabākais veids, lai veidotu biznesa attiecības ir satikties klātienē. Nepieciešamo informāciju parasti iegūst tieši no cilvēkiem. Šajā kultūrā stingri vadītāji parasti tiek apbrīnoti un augstu vērtēti. Maza uzmanība tiek pievērsta noteiktiem grafikiem un parasti kaut ko uzsāk tikai tad, kad ir pilnīgi gatavi. Viegli pielāgojas dažādām situācijām un ir elastīgi laika plānojumā. Šīs kultūras pārstāvji spēj improvizēt, kā arī lieliski sadzīvot ar haosu. Raksturīga ziņkārība un sabiedriskums.
Itālija ir izteikta multi aktīva kultūra pat ņemot vērā atšķirības starp Ziemeļitāliju un Dienviditāliju. Itāļi ir ļoti komunikabli un elastīgi savstarpējā saskarsmē. Itāļi darba vietās strādā diezgan tuvu viens otram, viņiem nav nepieciešama tik liela personiskā telpa, kā, piemēram, angļiem vai vāciešiem, lai spētu efektīvi veikt savus pienākumus. Ja angļiem ir nepieciešama vismaz 1,2 m liela distance starp sarunas biedriem, tad itāļiem pietiek vien ar 80 cm. Ja sarunas laikā tiek ieturēta lielāka distance, tad tas var radīt iespaidu, ka jūs centieties izvairīties no sava sarunu biedra, kā ari radīt neveiklības sajūtu. Itāļi saskarsmē uz saziņā ļoti plaši izmanto žestu valodu. Tādēļ, saskarsmē ar itāļiem, lai neradītu neveiklu situāciju abām pusēm, vajadzētu censties pielāgoties un izmantot vairāk žestu.

Autora komentārsAtvērt
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Starpkultūru saskarsme - Itālija”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/845152

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties