Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
6,49
Ietaupījums:
0,78 (12%)
Cena ar atlaidi*:
5,71
Pirkt
Identifikators:787524
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 09.12.2010.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 7 vienības
Atsauces: Ir
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
Vispārēja informācija par Zemkopības ministriju    3
1.1  Pamatinformācija par Zemkopības ministriju    3
1.2  Zemkopības ministrijas principi    3
1.3  Zemkopības ministrijas vēsture    4
1.4  Zemkopības ministrijas juridiskais statuss    5
1.5  Zemkopības ministrijas funkcijas    5
Zemkopības ministrijas darbības un vadīšanas procesu izpēte, analīze un novērtēšana    6
2.1  Zemkopības ministrijas struktūra    7
2.2  Personāls    11
2.3  Sabiedrības informēšanas un izglītošanas pasākumi, sabiedrības aptaujas    14
2.4  Vadības un darbības uzlabošanas sistēmas    16
2.4.1  Strukturālās reformas    17
2.5  Dokumentu aprite ministrijā    18
2.5.1  Dokumentu apstrādes pāatrināšana    19
2.5.2  Saņemto dokumentu apstrāde    22
2.5.3  Nosūtāmo dokumentu apstrāde    26
Eiropas Savienības un Latvijas valsts atbalsts lauksaimniecībā un lauku attīstībā    27
3.1  Kopējā Lauksaimniecības politika Latvijā    27
3.2  Eiropas Savienības atbalsta maksājumi lauksaimniecībā 2010. gadā    30
3.2.1  Tiešie maksājumi    30
3.2.2  Tirgus atbalsta programmas    31
3.3  Valsts atbalsta programmas lauksaimniecībā 2010.gadā    33
  Secinājumi    39
  Izmantotās literatūras saraksts    40
Darba fragmentsAizvērt

Tā kā Zemkopības ministrija nav uzņēmums, kurš tirgū sacenšas ar citiem uzņēmumiem ar mērķi gūt pēc iespējas lielāku peļņu, tad klasiskie uzņēmuma iekšējās vides analīzes modeļi šajā gadījumā nav pielietojami. Tāpat arī konkurētspējīgās priekšrocības elementi, kas ir attiecināmi uz uzņēmumiem, šajā gadījumā uz Zemkopības ministriju pilnībā nevar būt attiecināmi.
Zemkopības ministrijas veiksmīgas darbības rādītājs nevar būt peļņa vai tirgus paplašināšana, kā tas ir uzņēmuma gadījumā, bet gan veiksmīga sociālās politikas realizācija un sabiedrības apmierinātības pakāpe ar ministrijas veikto.

Zemkopības ministrijas struktūra

Ministrijas ierēdņi un darbinieki darbojas vienotā hierarhiskā sistēmā, kur viena amatpersona ir padota citai amatpersonai.
Zemkopības ministrs ir augstākā amatpersona ministrijā. Ministra kompetenci nosaka Latvijas Republikas Satversme, Valsts pārvaldes iekārtas likums, Ministru kabineta iekārtas likums un citi normatīvie akti. Ministrs vada ministrijas darbu, dod rīkojumus parlamentārajam sekretāram, valsts sekretāram un ministra biroja vadītājam, kuri nodrošina šo rīkojumu izpildi. Ministrs var dot tiešus rīkojumus ikvienam ministrijas ierēdnim un darbiniekam.Ministrs uz savu pilnvaru laiku var iecelt parlamentāro sekretāru. Parlamentārais sekretārs atbilstoši ministra kompetencei uztur saikni ar Saeimu un tās komisijām, pārstāv ministru likumdošanas procesā Saeimā, kā arī veic citus ministra dotos uzdevumus.
Valsts sekretārs dod rīkojumus patstāvīgo struktūrvienību jeb departamentu vadītājiem, kuri nodrošina šo rīkojumu izpildi. Valsts sekretārs var dot tiešus rīkojumus ikvienam ministrijas ierēdnim un darbiniekam.
Zemkopības ministriju kopš tās izveidošanas ir skārušas neskaitāmas reorganizācijas un strukturālās pārmaiņas. Pēc pēdējām strukturālajām pārmaiņām ministrijā ir 9 departamenti un 2 patstāvīgās nodaļas, kurās ir nodarbināti apmēram 300 darbinieki:
1.Iekšējā audita nodaļa;
2.Preses un sabiedrisko attiecību nodaļa;
3.Lauksaimniecības departaments;
4.Meža departaments;
5.Zivsaimniecības departaments;
6.Veterinārais un pārtikas pārstrādes departaments.…

Autora komentārsAtvērt
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Prakse Zemkopības ministrijā”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/787524

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties