Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
3,49
Ietaupījums:
0,59 (17%)
Cena ar atlaidi*:
2,90
Pirkt
Identifikators:433692
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 01.11.2010.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Ir
Darba fragmentsAizvērt

Grupu struktūra
Lielai grupai raksturīgi:
darbinieku zema lojalitāte pret grupu;
mazāka saliedētība;
mazāka sadarbība;
zems konformitātes līmenis;
bieži konflikti;
izvairīšanās no kopējās darbības;
„sociālā slinkošana”. 1

Mazās grupās grupas saliedētība ietekmē grupas darbības efektivitāti. 1
Grupas saliedētību pastiprina tādi faktori kā grupas mērķu atzīšana, mijiedarbība ,kas notiek sistemātiski, indivīdu personiskā pievilcība, konkurence, kas valda starp grupām, apbalvošana.
Grupas saliedētību pavājina tādi faktori kā grupas mērķu nepieņemšana, neatzīšana, liels grupas dalībnieku skaits, kopēja pieredze, kura nebija veiksmīga, konkurence iekš grupas, kāda grupas dalībnieka atsevišķa dominēšana. …

Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Grupa, komanda”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/433692

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties