Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
5,49
Ietaupījums:
0,71 (13%)
Cena ar atlaidi*:
4,78
Pirkt
Identifikators:410395
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 21.03.2011.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
Darba fragmentsAizvērt

Konfliktu veicinošie apstākļi var būt personīgie vai arī sociālie, kur konflikta izraisītājs ir kāds cilvēks, piemēram, darba kolēģis. Konfliktu iemesli ir dažādi, taču tiem ir arī kopējas īpašības – izjaukt jau iepriekš pastāvošo kārtību, meklēt jaunus patiesības kritērijus. Visbiežāk mums konflikti asociējas ar agresiju, draudiem, strīdiem, naidīgumu un tamlīdzīgu. Tāpēc pārsvarā dominē uzskats, ka konflikts ir jāizvairās, ka tas ir jāatrisina jau pirmsākumos.
Saskarsmē starp cilvēkiem konflikts var veidoties dažādu iemeslu, jeb faktoru ietekmē, piemēram, iedzimtība, audzināšana, kultūras tradīcijas. Šis faktors var ietekmēt kā personības izaugsmi, tā arī iekšējos konfliktus. Nesaskaņas, kas veidojas cilvēku individuālo atšķirību rezultātā, ir ļoti emocionālas, bieži vien ir tieksme parādīt, kuram ir taisnība morālajā ziņā. Konflikts, jeb nesaskaņas var veidoties informācijas nepilnības gadījumā, izmantojot dažādu informāciju. Protams, bieži konflikti rodas lomu nesavienojamības rezultātā, kā arī attiecībā uz lomas izpildi.
Lielā mērā konflikta norise ir atkarīga no abu konfliktā iesaistīto pūšu personīgām īpašībām – cik lielā mērā indivīds būs negatīvi vai pozitīvi noskaņots, cik aktuāli ir risināt abām pusēm šo konfliktu un kāda ir motivācija.…

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −5,46 €
Materiālu komplekts Nr. 1240262
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Konflikti darba vietā”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/410395

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties