Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
4,49 € Ielikt grozā
Gribi lētāk?
Identifikators:978506
 
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 02.05.2016.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 6 vienības
Atsauces: Nav
Laikposms: 2011. - 2015. g.
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  IEVADS    3
  VADĪŠANAS TEORĒTISKIE ASPEKTI    5
1.1.  Vadīšana un tās funkcijas    5
1.2.  Plānošanas funkcija    6
1.3.  Organizēšanas funkcija    7
1.5.  Koordinēšanas funkcija    9
1.6.  Kontroles funkcija    9
2.  SIA „BIO2YOU” RAKSTUROJUMS    10
2.1.  Uzņēmuma darbības virziens, misija, vīzija, uzdevumi    10
2.2.  Uzņēmuma tiesiskā bāze    12
2.3.  Kosmētikas nozare    13
3.  VADĪŠANU FUNKCIJU ANALĪZE UN ATTĪSTĪBAS STRATĒĢIJA SIA „BIO2YOU”    14
3.1.  SIA „BIO2YOU” plānošana    14
3.2.  “BIO2YOU” organizēšana un koordinēšana    18
3.4.  SIA „BIO2YOU” motivēšanas paņēmieni    20
3.4.  “BIO2YOU” kontroles paņēmieni    21
  Secinājumi    23
  Izmantotā literatūra    24
Darba fragmentsAizvērt

Secinājumi
1. Ir dažādas teorijas, par to cik un kādas ir vadības funkcijas, bet lielākoties autori tās definē līdzīgi vai vienādi. Tātad galvenās piecas vadības funkcijas ir – plānošana, organizēšana, koordinēšana, motivēšana un kontrole.
2. SIA “BIO2YOU” ir augošs uzņēmums,kas turpina iekarot savu vietu Latvijas un Eiropas kosmētikas nozares tirgū. Uzņēmums strādā ar peļņu un turpina augt. Nākamajos 2 gados uzņēmuma plānos ir atvērt vēl divus veikalus Latvijā.
3. Uzņēmums izpilda gandrīz visas vadības funkcijas. Sevišķu uzmanību uzņēmums ir pievērsis kontroles un motivācijas funkcijām. Takā uzņēmums nav liels, saprotams, ka maza uzmanība ir pievērsta arī koordinācijas funkcijai. Darba autore uzskata,ka uzņēmumam ir jāturpina arvien jaunu produktu virzīšana tirgū,lai apgūtu jaunas tirgus nišas.
4. Uzņēmumā veiksmīgi darbojas darbinieku motivēšanas sistēma,kā arī kontroles sistēma. Darbinieki ir apmierināti ar darbu,atalgojumu un apstākļie,kā arī uzņēmumā ir labas attiecības starp vadību un darbiniekiem.

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −7,48 €
Materiālu komplekts Nr. 1353916
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Atlants

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties