Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
  • Uzņēmuma vadīšana. Konkurējošo vērtību izvērtējums organizācijā

     

    Referāts3 Vadība

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
0,99
Ietaupījums:
0,11 (11%)
Cena ar atlaidi*:
0,88
Pirkt
Identifikators:938957
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 23.11.2011.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Vidusskolas
Literatūras saraksts: 3 vienības
Atsauces: Ir
Darba fragmentsAizvērt

Uzņēmumam vajag atcerēties, ka rūpes gan par darbinieku, gan klientu ģimenei labvēlīgu politikas īstenošanu uzņēmumā veicina ne tikai lojalitāti darba devējam un uzņēmumam, bet arī sekmēs tā reputāciju, kas ir būtisks nosacījums klientu un profesionālu darbinieku piesaistē.”4 Šajos laikos, kad cilvēki sāk pārvērtēt savs dzīves prioritātes, ģimene bieži ieņem augstāku pozīciju nekā karjeras veidošana. Mūsdienu ekonomiskajā situācijā darba devējiem ir svarīgi pievērst uzmanību darbinieku kvalifikācijas celšanai un personīgas izaugsmes ieinteresētībai, tomēr nereti vecāki nespēj izglītoties, jo viņiem nav pieejami bērnu pieskatīšanas pakalpojumi. Arī šādu netiešo darba efektivitātes faktoru uzņēmumiem nevajadzētu piemirst, jo augsti kvalificēti darbinieki bez ģimenes problēmām ne tikai strādās labāk, bet arī izplatīs ziņas par uzņēmumu, kā ģimenei draudzīgu organizāciju. Iespējams, mērķis kļūt par šādu uzņēmumu varētu organizāciju nodrošināt ar daudz lielāku darba ražīgumu un peļņu.
Organizācijas šodien cieš nevis no jaunu vadības ideju trūkuma, bet gan no pamata koncepciju neizpratnes vai pat ignorēšanas, un vislielākā problēma ir nespēja šīs pamata koncepcijas konsekventi pielietot dzīvē. Vairākumam vadītāju vajadzētu atgriezties pie šīm pamata koncepcijām (misija, vīzija, vērtības), nevis veidot „īslaicīgus mīlestības romānus” ar jauniem un pievilcīgiem labi iesaiņotiem menedžmenta untumiem. Pretēji populārai gudrībai, ka pareizā pirmā atbilde ir nevis jautāt: „Kā mums būtu jāmainās un ko mainīt?”, bet gan: „Kāpēc mēs pastāvam? Kas mums ir svarīgs? Un kā mūsu darbinieki var palīdzēt uzņēmumu mērķu sasniegšanā?”

Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −2,26 €
Materiālu komplekts Nr. 1247050
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Uzņēmuma vadīšana. Konkurējošo vērtību izvērtējums organizācijā”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/938957

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties