Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
6,49
Ietaupījums:
0,84 (13%)
Cena ar atlaidi*:
5,65
Pirkt
Identifikators:465203
Vērtējums:
Publicēts: 07.05.2018.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 12 vienības
Atsauces: Ir
Laikposms: 2014.g. - 2016.g.
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
1.  GADA PĀRSKATA JĒDZIENS UN LOMA UZŅĒMEJDARBĪBA, TĀ SASTĀVDAĻAS    6
1.1.  Gada pārskata loma uzņēmējdarbībā    6
1.2.  Gada pārskata sastāvdaļas    7
1.2.1.  Peļņas vai zaudējumu aprēķins    7
1.2.2.  Naudas plūsmas apraksts    8
1.2.3.  Pašu kapitāla izmaiņu pārskats    9
1.2.4.  Finanšu pārskata pielikums    10
2.  GADA PĀRSKATU REGLAMENTĒJOŠIE NORMATĪVIE AKTI    12
2.1.  Likuma ,,Par grāmatvedību” prasību apskats    12
2.2.  Ministru kabineta noteikumu prasību apskats    13
3.  GADA PĀRSKATA SASTĀDĪŠANA UN NOVĒRTĒŠANA UZŅĒMUMĀ    16
3.1.  Informācija par uzņēmumu    16
3.2.  Gada pārskata sastāvdaļu analīze    17
3.2.1.  Bilances horizontālā analīze    18
3.2.2.  Bilances vertikālā analīze    19
3.3.  Finanšu rādītāju analīze    21
3.3.1.  Likviditāte    21
3.3.2.  Maksātspējas rādītāji    23
3.3.3.  Rentabilitātes rādītaji    26
  SECINĀJUMI    30
  PRIEKŠLIKUMI    31
  BIBLIOGRĀFISKAIS SARAKSTS    32
Darba fragmentsAizvērt

SECINĀJUMI
1. Horizontālā analīze ir viena no vienkāršākajām pārskatu izpētes metodēm, kuras procesā vērtē pārskatu posteņu salīdzinošās absolūtās un relatīvās izmaiņas (procentos) attiecībā pret iepriekšējo periodu.
2. Vertikālā analīze vērsta uz ieņēmumu, izmaksu, līdzekļu un to avotu, kā arī bilances struktūras izpēti, tās izmaiņu dinamikas konstatāciju analīzes periodos. Analizējot savstarpēji salīdzina datus viena perioda robežās, posteņus izsakot procentos no aktīvu vai neto apgrozījuma summas.
3. Uzņēmums kopš dibināšanas sākuma ir stipri paplašinājies, 2015. gadā komersants iegādājies 15 līdz šim SIA "Linde pārtika" piederošus "Elvi" veikalus.
4. Darbinieku skaits katru gadu pieaug, 2014.gadā uzņēmumā strādāja 520.darbinieki, bet 2016.gadā jau 887.darbinieki – tas pierāda, ka uzņēmumam ir sekmīga saimnieciskā darbība.
5. Kopējais likviditātes koeficients zem ieteicamās robežas ( 1 – 2), bet tuvu tam. 2016. gadā šis rādītājs samazinājies (0,91) tas liecina par to, ka uzņēmumam var rasties problēmas īstermiņa saistību kārtošanā. Starpseguma likviditātes rādītājam zemākā robeža ir 0,8 – 1, autores analizējamam uzņēmumam rādītājs 2016. gadā ir 0,4. Var secināt, ka lielāka daļa apgrozāmo līdzekļu ir ieguldīti krājumos. Absolūtās likviditātes koeficients 0,15 ir zem ieteicamas koeficienta robežas 0.3, tas tādēļ, ka uzņēmumam īstermiņa saistības pārsniedz esošos naudas līdzekļus.
6. Finansiālās atkarības koeficients 2016. gadā ir 0,74, kas ir lielāks par ieteicamo robežu no 0.5 līdz 0.6, uzņēmumam var rasties grūtības atmaksāt savas saistības. Finansiālas neatkarības koeficients 0,26, pretēji, ir stipri zemāks par ieteicamo robežu. Tas liecina, ka uzņēmums ir finansiāli atkarīgs no kredītiestādēm. Autonomijas koeficientam ieteicama robeža ir 1, mūsu uzņēmumam šīs rādītājs ir lielāks, tātad uzņēmums daudz izmanto aizņemtos līdzekļus.

Autora komentārsAtvērt
Redakcijas piezīmeAtvērt
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Gada pārskata sagatavošana un finanšu rādītāju novērtējums”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/465203

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties