Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
4,99
Ietaupījums:
0,65 (13%)
Cena ar atlaidi*:
4,34
Pirkt
Identifikators:756852
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 30.01.2015.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 11 vienības
Atsauces: Ir
Laikposms: 2012.g. - 2014.g.
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  IEVADS    5
1.  ANALĪTISKĀ DAĻA    7
1.1.1.  Izglītības iestādes vēsture    7
1.1.2.  Izglītības iestādes struktūra    8
1.2.  Personāla raksturojums    10
1.2.1.  Personāla skaita un sastāva raksturojums    11
1.2.2.  Personāla mainības raksturojums    12
1.3.  Personāla vadības procesa raksturojums Daugavpils Celtnieku profesionālajā vidusskolā    16
1.3.1.  Personāla uzskaites sistēma    17
1.3.2.  Amatu aprakstu izstrādāšana    17
1.3.3.  Personāla plānošana    18
1.3.4.  Personāla veidošana    19
1.3.5.  Personāla apmācība    21
1.3.6.  Darbinieku motivēšana    22
1.3.7.  Darba izpildījuma vērtēšana    22
1.4.  Daugavpils Celtnieku profesionālās vidusskolas personāla vadības procesa novērtējums un galvenās problēmas    23
2.  PROJEKTA DAĻA:Personāla vadības procesa optimizācijas iespējas    24
2.1.  Darba izpildījuma vērtēšanas sistēmas optimizācijas projekts    24
2.2.  Personāla uzskaites sistēmas optimizācijas projekts    27
2.3.  Personāla atlases projekts    28
  SECINĀJUMI    34
  PRIEKŠLIKUMI    35
  BIBLIOGRĀFISKAIS SARAKSTS    36
  PIELIKUMI    37
Darba fragmentsAizvērt

SECINĀJUMI
1. Daugavpils Celtnieku profesionālā vidusskola ir valsts dibināta izglītības iestāde, kuras pamatuzdevums ir profesionālās izglītības programmu īstenošana.
2. Izglītības iestāde darbojas jau 49 gadus un ir veiksmīgi sagatavojusi darba tirgum ap 14000 kvalificētu speciālistu,galvenokārt būvniecības specialitātēs.
3. Personāla vadību Izglītības iestādē realizē Iestādes vadītājs un personāla speciālists kurš darbojas zem Izglītības iestādes administratīvās daļas.
4. Pētāmajā periodā no 2012.gada 3.septembra līdz 2013.gada 31.decembra vidējais darbinieku skaits ir 105 , no kuriem vidēji ir 49 vīrieši un 56 sievietes.
5. Daugavpils Celtnieku profesionālajā vidusskolā personāla mainības rādītāji optimāli. Personāla mainība notiek līdzsvarā. Katrs nākošais periods kompensē iepriekšējo.
6. Pētāmajā laika periodā personāla mainība notiek lielākoties, dēļ pedagogiem kas darbā ir pieņemti uz laiku.
7. Izglītības iestādes personāla vadības darba organizāciju regulē skolas nolikums.
8. Saimnieciskās daļas darbinieku ievades apmācības realizē jau esošie darbinieki, bet pedagoģiskajam personālam tādas mācības netiek piedāvātas.
9. Izglītības iestādē darbinieki tiek motivēti trīs veidos: Ar uzslavu izteikšanu darbiniekiem, pateicībām un prēmijām.
10. Pedagoģiskā personāla darbība tiek vērtēta mācību gada beigās, kur galvenais aspekts ir pašu rakstītie pašvērtējumi.
11. Personāla veidošanu Daugavpils Celtnieku profesionālajā vidusskolā veic iestādes vadītājs.
12. Personāla meklēšanas process notiek ar avīžu starpniecību, kur tiek ievietoti darba sludinājumi.

PRIEKŠLIKUMI
1. Pedagoģiskā personāla darbības novērtēšanu vajadzētu veikt ne mazāk kā divas reizes gadā. Pedagogu vērtēšanai autore iesaka izveidot speciālu vērtēšanas komisiju , lai darba izpildījuma vērtējums būtu kompatents.
2. Uzlabot personāla meklēšanas procesu. Izvērst darbinieku meklēšanu plašākā mērogā. Iesaistīt 21.gadsimta metodes, kā sociālie tīkli un karjeras vlogi.

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −6,68 €
Materiālu komplekts Nr. 1346548
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Daugavpils Celtnieku profesionālās vidusskolas personāla vadības projekts”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/756852

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties