Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
1,99
Ietaupījums:
0,24 (12%)
Cena ar atlaidi*:
1,75
Pirkt
Identifikators:510322
Vērtējums:
Publicēts: 05.08.2014.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 4 vienības
Atsauces: Ir
Laikposms: 2010.g. - 2012.g.
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  IEVADS    3
  DARBASPĒKA PIEPRASĪJUMS    4
  DARBASPĒKA PIEDĀVĀJUMS    7
  NOBEIGUMS    9
  IZMANTOTĀS LITERATŪRAS UN AVOTU SARAKSTS    10
Darba fragmentsAizvērt

NOBEIGUMS
Darbaspēka pieprasījums un piedāvājums ir svarīgi kritēriji, no kuriem mēs varam uzzināt, kāds ir bezdarba līmenis valstī vai kādas profesijas pārstāvji ir vispieprasītākie. Kā ir zināms, Latvijā ir augsts bezdarba līmenis. Tātad, tas nozīmē, ka darbaspēka pieprasījums ir augstāks par piedāvājumu. Ir noskaidrots, ka Latvijā 2011. gada beigās bija 3 121 brīva darbavieta. Tajā pašā laikā 154,2 tūkstoši Latvijas iedzīvotāju darbspējas vecumā piedāvāja savu darbaspēku, bet nevarēja atrast darbu. Vislielākais bezdarbnieku skaits 2012. gada 31. decembrī bija starp palīgstrādniekiem, mazumtirdzniecības veikala pārdevējiem, apkopējiem un sētniekiem. Darbaspēka piedāvājums vairakkārt pārsniedz pieprasījumu.
Pavisam 2011. gada 4. ceturkšņa beigās Latvijā tika nodarbināti 809 249 cilvēki. Vislielākais nodarbināto skaits bija vairumtirdzniecībā un mazumtirdzniecībā; automobiļu un motociklu remontā. Vismazākais strādājošo skaits bija ieguves rūpniecībā un karjeru izstrādē.
Ir pierādīts, ka nodarbinātības līmenis ir atkarīgs no darba ņēmēju spējām apgūt papildus zināšanas un iemaņas, pārkvalificējoties atbilstoši daba tirgus prasībām. Valsts mērogā šiem mērķiem 2010. gadā bija pieejami 10,3 miljoni Ls ESF projektu un 0,23 miljoni Ls valsts budžeta līdzekļu. 24% no profesionālo pārkvalifikācijas programmu beidzējiem pēc tam iekārtojušies darbā. Tomēr tiek uzskatīts, ka efektīvāka ir pašu darba devēju organizētas darbinieku apmācības un pārkvalifikācija.

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −2,60 €
Materiālu komplekts Nr. 1340367
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Darbaspēka pieprasījuma un piedāvājuma īpatnības Latvijā”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/510322

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties