Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
2,49
Ietaupījums:
0,37 (15%)
Cena ar atlaidi*:
2,12
Pirkt
Identifikators:305683
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 10.03.2010.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Vidusskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
Darba fragmentsAizvērt

Līderis - tas ir grupas dalībnieks, kurš spontāni tiek izvirzīts par neoficiālo vadītāju konkrētā, specifiskā, grupai nozīmīgā situācijā, saņemot atklātu vai slēptu grupas atbalstu.
/B.Parigins,1999/

Par līderi tiek uzskatīts indivīds, kas organizē un vada grupas darbību, regulē savstarpējās attiecības grupā.
/Psiholoģijas vārdnīca, 1999/

Psiholoģiskajā literatūrā runā par vairākiem līderu veidiem:
Universālais līderis
Situatīvais līderis
Lietišķais līderis
Emocionālais līderis
Neformālais līderis
Formālais līderis

Iezīmju teorijas
Iezīmju teorija ir veidojusies pirmā, jo tā balstās uz tā sauktā veselā saprāta apsvērumiem.

PĒTA:
Indivīda intelektu;
Personības iezīmes;
Fiziskās iezīmes.

Kā pētnieciska pieeja iezīmju teorija tika piemirsta 40.g. beigās. 90.g. vidū tā sāka piedzīvot sava veida renesansi. Pētījumi mūsdienu ģenētikā parāda, ka iedzimtībai psiholoģijā ir daudz nozīmīgāka loma, nekā tika uzskatīts līdz šim.…

Autora komentārsAtvērt
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Līderības psiholoģija dažādu autoru skatījumā”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/305683

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties