Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
6,49
Ietaupījums:
1,23 (19%)
Cena ar atlaidi*:
5,26
Pirkt
Identifikators:450003
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 03.05.2012.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 10 vienības
Atsauces: Ir
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  IEVADS    3
1.  Darba tiesību pamatnostādnes to ievērošanai    4
1.1.  Darba likumā dotais termins "uzņēmums"    4
1.2.  Darba likums valsts iestādēs    4
1.3.  Starptautiskās darba tiesības    4
2.  Darbu regulējošo normatīvo aktu ievērošanas uzraudzība un kontrole    5
2.1.  Darbu regulējošo normatīvo aktu ievērošanas uzraudzības un kontroles tiesiskais pamatojums un veidi    5
2.2.  Valsts darba inspekcijas statuss un kompetence    6
2.3.  Arodbiedrību darbība darba tiesību aizsardzībā    8
2.4.  Prokuratūras kontrole    9
2.5.  Darba devēju un amatpersonu atbildība par darbu regulējošo normatīvo aktu pārkāpšanu    10
2.5.1.  Administratīvā atbildība par darbu regulējošo normatīvo aktu pārkāpšanu    10
2.5.2.  Kriminālatbildība par personas nodarbināšanas noteikumu pārkāpšanu    10
3.  Uzraudzība, kontrole un atbildība darba aizsardzības jomā    11
3.1.  Valsts uzraudzības un kontroles darba aizsardzības jomā vispārīgie noteikumi    11
3.2.  Valsts uzraudzība un kontrole nelaimes gadījumu darbā izmeklēšanā un uzskaitē    12
3.3.  Valsts uzraudzība un kontrole bīstamo iekārtu avāriju gadījumos    13
3.4.  Valsts un citu institūciju sadarbība darba aizsardzības jomā    15
  NOBEIGUMS    16
  IZMANTOTO AVOTU UN LITERATŪRAS SARAKSTS    17
Darba fragmentsAizvērt

2002.gada l. jūnijā stājās spēkā Darba likums, ko Saeima pieņēma 2001.gada 20.jūnijā un Valsts prezidente izsludināja 6.jūlijā ("Latvijas Vēstnesis", nr.105, 06.07.2001.).
Darba tiesiskās attiecības līdz 2002.gada l jūnijam, kad spēkā stājās jaunais Darba likums, regulēja Darba likumu kodekss, kas tika pieņemts 1972.gadā un, neraugoties uz tajā vairākkārt izdarītajiem grozījumiem, bija novecojis.[5, 4]
Darba likuma teksts sākas ar visaptverošu pantu: „Darba tiesiskās attiecības regulē Latvijas Republikas Satversme, Latvijai saistošās starptautisko tiesību normas, šis likums un citi normatīvie akti, kā arī darba koplīgums un darba kārtības noteikumi.”
Satversme vispirms garantē savstarpēji iesaistīto pušu vienlīdzību. „Šis likums un citi normatīvie akti, kas regulē darba tiesiskās attiecības, ir saistoši visiem darba devējiem neatkarīgi no to tiesiskā statusa un darbiniekiem, ja darba devēju un darbinieku savstarpējās tiesiskās attiecības dibinātas uz darba līguma pamata.”…

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −9,69 €
Materiālu komplekts Nr. 1321592
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Valsts institūciju kompetence, uzraugot un kontrolējot darba tiesību ievērošanu uzņēmumos”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/450003

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties