Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
  • Discuss the Situational Leadership Theory as Developed by Hersey and Blanchard, by Stressing on the Four Specific Leadership Styles and Follower Readiness

     

    Eseja2 Vadība

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
2,49
Ietaupījums:
0,32 (13%)
Cena ar atlaidi*:
2,17
Pirkt
Identifikators:665392
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 23.06.2004.
Valoda: Angļu
Līmenis: Vidusskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
Darba fragmentsAizvērt

In fact, situational theories tell us that effective leadership depends on the situation at hand. They require us to interact with our employees. They encourage us to listen, to involve, to coach, to develop, to enrich, to motivate, to risk, to credit, to care, and to express concern for those that we manage. In other words, a leader in the organization or team the method of the lead and management should be adjusted continually depends on the different situation and environment; a leader cannot use the same method to perform lead and management without change. Therefore, the core of the situational leadership theory is that a leader leads or manages followers in accordance of their personality, development level and behavior. Besides, continually to innovate the manner of management is important and should be emphasis.…

Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −3,90 €
Materiālu komplekts Nr. 1285635
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Discuss the Situational Leadership Theory as Developed by Hersey and Blanchard, by Stressing on the Four Specific Leadership Styles and Follower Readiness”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/665392

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties