Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
Akcijas un īpašie piedāvājumi 2 Atvērt
3,49 € Ielikt grozā
Gribi lētāk?
Identifikators:521233
 
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 05.01.2005.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
Darba fragmentsAizvērt

Bankas struktūra ir sadalīta piecos galvenos darba virzienos – departamentos, par katru no kuriem atbild Viceprezidents. Katrs viceprezidents atskaitās par paveikto bankas Prezidentam un Padomes priekšsēdētājam. Tāda struktūra ir atzīta par efektīvu jo katrs viceprezidents atbild tikai par viena noteikta darbības virziena vadīšanu un attīstību.
Bankas iekšējas kultūras pamatā stāv princips “Lielākā banka visiem”, kas nozīmē ka tā ir universālā banka, kura sniedz jebkurus pakalpojumus un apkalpo jebkurus klientus (likumdošanas robežās). Galvenais bankas darbinieku princips ir darbs komandā, kurā visiem ir vienāds mērķis -sasniegt bankas stratēģiskus mērķus. Bankas vadība regulāri organizē kultūras un sporta pasākumus priekš saviem darbiniekiem lai garīgi apvienotu tos. …

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −2,98 €
Materiālu komplekts Nr. 1114747
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Atlants

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties