Konflikti, to veidi. Konfliktu cēloņi. 2-3 konfliktsituāciju analīze (pedagoģiskajā procesā)

Konflikts- pretēju mērķu, interešu, pozīciju, viedokļu vai uzskatu sadursme, emocionāli spēcīgs, grūti atrisināms problēmu saasinājums, nopietnas nesaskaņas, strīds, kurā vienas puses interešu īstenošana reāli vai šķietami izslēdz otras puses interešu īstenošanu. Tā kā ir dabiski, ka indivīdiem ir atšķirīgas intereses, konflikts saskarsmē ir dabisks un no tā nevar izvairīties, bet jau no bērnības jāmāca un jāmācās to nevardarbīgi un produktīvi risināt. (No latīņu valodas conflictus- sadursme.)
Konflikts- mijiedarbībā esošu oponentu vai subjektu pretēji virzītu mērķu, interešu, pozīciju, domu vai uzskatu sadursme. Pretēji mērķi, uzskati, vajadzības, vēlmes.
Konflikts rodas, ja viens cilvēks iejaucas vai liek šķēršļus otra uzvedībai, ja viņš uzskata, ka tikai viņš rīkojas pareizi.…