Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 05.09.2003.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: Nav
Atsauces: Nav
  • Konspekts 'Sociālā apdrošināšana - pabalsti, pensijas', 1.
  • Konspekts 'Sociālā apdrošināšana - pabalsti, pensijas', 2.
  • Konspekts 'Sociālā apdrošināšana - pabalsti, pensijas', 3.
  • Konspekts 'Sociālā apdrošināšana - pabalsti, pensijas', 4.
  • Konspekts 'Sociālā apdrošināšana - pabalsti, pensijas', 5.
  • Konspekts 'Sociālā apdrošināšana - pabalsti, pensijas', 6.
  • Konspekts 'Sociālā apdrošināšana - pabalsti, pensijas', 7.
  • Konspekts 'Sociālā apdrošināšana - pabalsti, pensijas', 8.
Darba fragmentsAizvērt

Maternitātes pabalstu saņem topošā māmiņa, kas strādā algotu darbu un par kuru darba devējs veic soc.apdr iemaksas, vai kura ir pašnodarbinātā un pati veic soc.apdr iemaksas vai pašnodarbinātā laulātā, kas brīvprātīgi pievienojusies soc.apdr.
Maternitātes pabalsta apmērs tiek rēķināts no vidējās algas, kas saņemta par 6 mēnešu periodu, kas beidzas 2 mēnešus pirms mēneša, kurā sākas pirmsdzemdību atvaļinājums.
Pašnodrabinātām pabalsts tiek aprēķināts no ieņēmumiem par pēdējiem 12 mēnešiem, kas beidzas vienu ceturksni pirms tā ceturkšņa, kurā sākas pirmsdzemdību atvaļinājums.
Maternitātes pabalstu piešķir 100% apmērā no vidējās algas, no kuras tiek maksātas soc.apdr iemaksas.
To izmaksā par 56 grūtniecības un 56 pēcdzemdību atvaļinājuma dienām.
Pabalstu nesaņem:1)nestrādājušās; 2)darba nespējas periodā turpina strādāt.…

Autora komentārsAtvērt
Atlants