-
Mazo uzņēmumu revīzijas īpatnības
Citadele apmāca mazo un vidējo uzņēmumu revidentus. Komerclikumā ir teikts, ka katrā uzņēmumā ir jābūt revidentam, kas dod slēdzienu par finansiālo stāvokli un gada pārskata atbilstību likumu prasībām.
Ļoti daudz uzņēmumos stāvoklis ar vēlēto revidentu kompetenci ir kritisks. Bieži vien revidentu atzinumu mazos un vidējos uzņēmumos, kuros nevajag zvērināta revidenta atzinumu, paraksta kāds no īpašnieka ģimenes locekļiem, pat pārdevēja, labākajā gadījumā tas varētu būt grāmatvedis, piemēram, galvenā grāmatveža paziņa, atsaucīgs un līdzjūtīgs darba kolēģis. Lieki teikt, ka paraksts uz šī svarīgā dokumenta vēl nenozīmē pārbaudītu gada pārskatu, novērstas nodokļu aprēķinu, amortizācijas aprēķinu un citas finanšu kļūdas.
Tāpēc jāsaka, ka revidenta uzdevums ir novērst kļūdas, vispirms tās atrodot. Uz šo brīdi Citadelē revidentu apmācības programma neparedz uzņemšanas ierobežojumus. Pirmajā mirklī šķiet, ka par revidentu var strādāt sen strādājošs bilances spējīgs grāmatvedis. Taču tā tas nav. Finanšu grāmatvedību, bilances spēju iespējams apgūt gada laikā Citadelē pie pieredzējušiem grāmatvežiem, turklāt Citadelei ir jānodrošina jau esošo, 2005.pārskata gada vēlēto revidentu apmācību, ja šie revidenti to vēlas un reģistrējas Citadeles piedāvātajā izglītības programmā.
Katrā uzņēmumā ir nepieciešama iekšējā kontrole, arī tādēļ, lai novērstu nepatikšanas, kas saistītas ar Valsts ieņēmumu dienesta audita funkcijām tajos gadījumos, kad uzņēmumā nav pienācīgās finanšu uzskaites un aprēķinu kārtības. Arī valsts ir ieinteresēta, lai mazajos un vidējos uzņēmumos, kas sastāda vairāk nekā 90% no ekonomiski aktīvo uzņēmumu kopskaita, būtu iekšējā kontrole, jo tas palīdz sasniegt mērķi – pareizus nodokļu un nodevu aprēķinus. Tas papildina valsts budžetu un veicina tautsaimniecības izaugsmi. [3.]
…
Starptautiskās grāmatvežu federācijas izdotie Starptautiskie revīzijas standarti attiecas uz visiem uzņēmumiem- neatkarīgi no to lieluma. Tomēr mazajiem uzņēmumiem ir savas specifiskās iezīmes, tāpēc plānojot un veicot revīziju mazajos uzņēmumos, revidentam jārēķinās ar šo specifiku. Par mazo uzņēmumu tiek uzskatīts uzņēmums ar nelielu darbinieku skaitu, nelielu aktīvu vērtību. Mazajam uzņēmumam parasti ir raksturīgas šādas iezīmes: • ierobežots pienākumu sadalījums • īpašnieka vai direktora dominējošais stāvoklis stratēģisko lēmumu pieņemšanā. Starptautiskie revīzijas standarti nenosaka konkrētus mazā uzņēmuma klasifikācijas kritērijus. Dažādi normatīvie akti nosaka dažādus mazā uzņēmuma atzīšanas kritērijus. Piemēram, Latvijas Republikas likuma „Par uzņēmuma ienākuma nodokli” izpratnē mazais uzņēmums ir uzņēmums, kurā taksācijas gadā, par ko tiek aprēķināts nodoklis, nav pārsniegti vismaz divi no šādiem nosacījumiem; 1. pamatlīdzekļu bilances vērtība 70 000LVL, 2. neto apgrozījums 200 000LVL, 3. vidējais strādājošo skaits 25 cilvēki.