2011. - 2020. g.
| Nr. | Sadaļas nosaukums | Lpp. |
| Ievads | 3 | |
| 1. | Darbaspēks | 4 |
| 1.1. | Darbaspēka raksturojums | 4 |
| 1.2. | Darbaspēks Latvijā | 5 |
| 1.3. | Finanšu un pārvaldes krīze (2008. -2010.) | 6 |
| 2. | Darbaspēka izpēte | 8 |
| 2.1. | Pēc ekonomiskās aktivitātes | 8 |
| 2.2. | Pēc reģistrēto bezdarbnieku skaita | 10 |
| 2.3. | Pēc vecuma grupām | 12 |
| 2.4. | Pēc profesijas | 14 |
| 2.5. | Pēc profesijas un dzimuma | 16 |
| Secinājumi un priekšlikumi | 19 | |
| Bibliogrāfiskais saraksts | 21 |
Secinājumi un priekšlikumi
1. Darbaspēks ir abu dzimumu personas, kuras pārskata periodā piedāvā savu darbu materiālo vērtību ražošanai vai pakalpojumu sniegšanai ir uzskatamās par darbaspēka dalībniekiem .
2. Raksturojot darbaspēku ir jāzina to , ka darba tirgus ir vide , kurā notiek darba piedāvājuma un pieprasījuma savstarpēja mijiedarbība ,nosakot darba samaksas līmeni un izvietojumu .
3. Darbaspēka īpatnības valstī ir interesanti pētīt , jo Latvijā viss ir mainīgs un iedzīvotāju skaits ik gadu samazinās .
Priekšlikums : Darba autore ieteiktu valdībai vairāk regulēt to , lai iedzīvotāju skaits ik gadu nesamazinātos , jo tas būtiski ietekmē Latvijas darba tirgu un darbaspēka īpatnības .
4. Latvijā valdīja finanšu un pārvaldes krīze no 2008. -2010. gadam. Krīzes ietekmē situācija valstī izmainījās uz negatīvo pusi .
Priekšlikums : Valsts budžets ir jāplāno un naudu nevar tērēt izšķērdīgi , jo pretējā gadījumā valstī krīze var atkārtoties . Darba autore uzskata , ka cilvēkus jāinformē par šo krīze un tās cēloņiem , lai tas vairs neatkārtotos .
5. Darba autore apkopojot situāciju pirms un pēc Latvijas iestāšanās Eiropas Savienībā , secina to , ka pēc ekonomiskās aktivitātes un reģistrēto bezdarbnieku skaita darbaspēka īpatnības ir grūti analizējamas. Situācija pēc 2004. šķietami uzlabojās , bet sākoties krīzei viss atkal izmainījās uz negatīvo pusi .
…
Darba autore izvēlējās šo tēmu ,jo uzskata ,ka Latvijā darbaspēks mainās ik gadu un tajā ir būtiskas problēmas manāmas , kas ir pietiekami interesantas ,lai tiktu analizētas . Darba autore uzskata , ka šī tēma ir ļoti aktuāla un pētot to , kādas bija darbaspēka īpatnības pirms un pēc iestāšanās Eiropas Savienībā , spēs izprast to , cik pozitīvi vai negatīvi tas mūsu valstij ir nācis par labu.
Atsevišķas atsauces nekvalitatīvas.
