Kā otro no ierosinājumiem autors iesaka atsevišķa (uzņēmuma darbinieku) personāla apmācību veikt iegādāto tehnoloģiju apkopi (iegūt sertifikātu), kā rezultātā atkal iespējams ietaupīt neaicinot specializētus uzņēmumus veikt nepieciešamo tehnikas apkopi, kuru prasītā samaksa lielākoties nav samērīga ar padarīto darbu, tas skaidrojams pavisam vienkārši – arī šim uzņēmumam ir jāsedz gan administratīvās izmaksas, gan iegādes izmaksas (detaļas u.tml.), gan jānes peļņa. Tādēļ piedāvājot šādu risinājumu darbiniekam, kurš faktiski uzņēmumā veic citas funkcijas varētu maksāt atalgojumu procentuāli (par papildus padarīto) pie jau esošās darba algas, tātad par tehnikas apkopi. Autors norāda, ka apmācības visam preces izstrādes procesā iesaistītajam personālam būtu nepieciešamas arī savas kvalifikācijas robežās, kas ļautu darbu veikt daudz kvalitatīvāk, kā rezultātā, iespējams, būtu mazāk brāķētas preces, kas savukārt atkal palielinātu peļņu.…
