Vērtējums:
Publicēts: 02.02.2022.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Vidusskolas
Literatūras saraksts: 1 vienības
Atsauces: Nav
Laikposms: 2016. - 2020. g.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 1.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 2.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 3.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 4.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 5.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 6.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 7.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 8.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 9.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 10.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 11.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 12.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 13.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 14.
  • Prezentācija 'Darbinieka pašizaugsme un viņa karjeras izaugsmes aspekti', 15.
Darba fragmentsAizvērt

Kad ir rastas atbildes uz šiem jautājumiem, ir precīzi jānoformulē mērķi, un jāvirzās uz priekšu.
Kad ir sasniegti izvirzītie mērķi (ja šie mērķi ir izvirzīti pareizi, tad rezultāti neizpaliks), jāsāk viss process no sākuma.
Nav tūlītēju risinājumu – ir mērķtiecīgs darbs ar sevi.
Ja vēlies uzlabot savas dzīves kvalitāti, izkopt kādu talantu vai sasniegt augstāku punktu karjerā, tam ir jāvelta laiks.
Nav tūlītēju risinājumu, bet ir mērķtiecīgs darbs ar sevi.
Ilgstoša mācīšanās ir tieši tas, kas mūsdienās ir kļuvusi par galveno faktoru konkurences izturēšanā un veiksmē.
Lai noturētos darba tirgū, indivīdam ir pašam jākļūst par savu karjeras resursu un darba vides procesu vadītāju.

Autora komentārsAtvērt
Atlants