2. Kādai ir jābūt iestādes tiesiskai rīcībai, ja tai nepieciešams aizpildīt ierēdņa amata vietu?
“Valsts civildienesta likums” nosaka pretendentu atklāta konkursa uz vakantajiem ierēdņu amatiem izsludināšanas kārtību un nosaka pretendentu atbilstības vakantajam ierēdņa amatam pārbaudes kārtība. Tas nozīmē, ka iestādei ir jāvadās pēc Valsts civildienesta likuma 7. panta- Pretendentam izvirzāmās obligātās prasības, kur ir norādīts, kādas personas var pretendēt uz ierēdņa amatu. Personas, kuras pretendē uz ierēdņa amatu, likumos noteiktajā kārtībā atbild par iesniegto dokumentu un tajos ietverto ziņu pareizību.
Iestādei ir jāizsludina atklāts konkurss, kas ir jāievieto laikrakstā "Latvijas Vēstnesis". Izsludinot konkursu, norāda saskaņā ar amata aprakstu ierēdņa amata pretendentam izvirzāmās prasības, pieteikšanās termiņu un iesnieguma iesniegšanas vietu. Pretendentu pieteikšanās termiņš nedrīkst būt īsāks par 20 dienām un garāks par 30 dienām no konkursa izsludināšanas dienas. …
