Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 03.06.2007.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 4 vienības
Atsauces: Nav
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 1.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 2.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 3.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 4.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 5.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 6.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 7.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 8.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 9.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 10.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 11.
  • Referāts 'Krievu biznesa kultūra Latvijā', 12.
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  Ievads    3
1.  Informācija par Latviju    4
1.1.  Karogs    5
1.2.  Latvijas Republikas Valsts ģerbonis    5
1.3.  Latvijas valsts himna    5
1.4.  Citi nacionālie simboli    6
1.5.  Iedzīvotāji    6
1.6.  Latvijas valsts pārvalde    6
2.  Biznesa kultūra Latvijā    7
2.1.  Dimensijas    8
2.2.  Kultūras veidi    10
  Bibliogrāfisko norāžu saraksts    12
Darba fragmentsAizvērt

Latvijā dzīvo gan krievi, gan latvieši. Līdz ar to Latvijas biznesa kultūra arī dalās uz divām pasaulēm. Starp krievu biznesa stilu un kultūru un latviešu biznesa stilu un kultūru ir ļoti liela atšķirība Latvijā. Tomēr krievi Latvijā nav līdzīgi krieviem Krievijā, Latvijas krievi paņema kaut ko no Latvijas biznesa kultūras. Un taisot biznesu Latvijā par to nedrīkst aizmirst.
Tā kā es strādāju uzņēmumā, kuru vada krievs un visi darbinieki ir krievi, es aprakstīšu Krievu biznesa kultūru Latvijā.
Latvijas krievi ir multiaktīvi, viņiem ir svarīgas attiecības, jūtas un cilvēki. Krieviem patik darīt daudz lietu vienlaicīgi. Patik strādāt komandā. Krievi Latvijā ir daudz precīzāki nekā krievi Krievijā. Krievijā ir normali nokavēt vairāk par 15 minutēm uz tikšanās. Bet Latvijas krievi atnāk vai nu precīzi uz tikšanās vai kavē līdz 15 minutēm.
Latvijas krievi bez atgādinājuma un pārbaudes pilda norunas. Protams ir izņēmumi, bet parsvarā viss ir darīts tā, kā vienojāmies. Sanāksmēs visi aktīvi piedalās un sniedz savu ieguldījumu, bet tomēr lēmumu pieņem vadītājs. Sanaksmēs Latvijas krievi neievēro detalizētu darba kartību. Tiek apspriesti visvarīgākie uzdevumi. Un sanaksmes beigās tiek pieņemts lēmums un apstiprināts ricības plāns. Latvijas krievi gandrīz nekad nesaka to, ko domā.…

Autora komentārsAtvērt
Atlants