1. Līguma priekšmets
1.1. Darbinieks par atlīdzību uzņemas saistības izpildīt šajā Līgumā noteikto darbu, ievērojot Darba devēja kārtības noteikumus un rīkojumus, bet Darba devējs apņemas izmaksāt Darbiniekam darba samaksu un nodrošināt viņam taisnīgus, drošus un veselībai nekaitīgus darba apstākļus.
1.2. Darbinieks stājas darbā pie Darba devēja, un Darba devējs pieņem viņu darbā par sagādnieks, klasifikacijas kateogrija 3416 03.
1.3. Darbinieks uzsāk darbu 2005.g.__________________________________.
1.4. Darbinieka darba laiks ir noteikts darba kārtības noteikumos.
1.5. Darba devējs nosaka darbiniekam pārbaudes laiku 3 (trīs) mēnešu garumā, lai noskaidrotu, vai Darbinieks atbilst viņam uzticētā darba veikšanai.
1.5.1. Pārbaudes laikā Darba devējam ir tiesības rakstveidā uzteikt darba ligumu 3 (trīs) dienas iepriekš. Ja pārbaudes laika rezultāti Darba devēju apmierina, tad tiek uzskatīts, ka Puses līgumu ir noslēgušas.…
