Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
5,99
Ietaupījums:
1,14 (19%)
Cena ar atlaidi*:
4,85
Pirkt
Identifikators:965733
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 18.06.2014.
Valoda: Krievu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 14 vienības
Atsauces: Ir
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  Введение    3
1.  Теоретическая основа стратегии управлении персоналом организаци    4
1.1.  Сущность и задачи управления персоналом    4
1.2.  Цели и методы управления персоналом    9
1.3.  Формирование стратегии управления персоналом    13
2.  Характеристика управления предприятием «Grand Baltics»    17
2.1.  Общая характеристика предприятия    17
2.2.  Миссия, цели, задачи, политика предприятия    20
2.3.  Организационная структура управления на предприятии «Grand Baltics»    22
3.  Стратегия управления персоналом в компании «Grand Baltics»    25
3.1.  Особенности системы управления персоналом    25
3.2.  Совершенствование стратегии управления персоналом на предприятии «Grand Baltics»    29
  Выводы и предложения    39
  Список использованной литературы и источников    42
  Приложние    43
Darba fragmentsAizvērt

ВЫВОДЫ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ
С переходом к рыночной экономике происходят принципиальные изменения в стратегии управления предприятиями. Следствием таких изменений становятся новые подходы к организации и качеству управления предприятием, а также к управленческим кадрам.
Для преодоления экономического кризиса необходимо решить ряд проблем, связанных с изменением в стратегии управления персоналом организации. В силу этого особую важность и практическую значимость приобретает эффективное управление персоналом.
При переходе к рынку происходит медленный отход от прежнего иерархического управления, жесткой системы администрирования к рыночным взаимоотношениям. Поэтому необходима разработка новых подходов к построению стратегии управления персоналом организации - построение организационных структур, в соответствии, с которыми весь отсчет функций управления ведется не сверху вниз, а снизу вверх. Отсюда ориентация не на иерархические вертикальные структуры, а на многообразные формы горизонтальных связей.
Следовательно, формирование эффективной стратегии управления персоналом является одной из наиболее важных задач современного менеджмента.
В результате выполнения курсовой работы был проведен анализ системы управления персоналом «Grand Baltics» и определены некоторые направления совершенствования данной системы.

В процессе выполнения работы были решены следующие задачи:
• Проведен обзор научной и учебно-методической литературы по теме исследования;
• Проведен анализ существующей на предприятии «Grand Baltics» системы управления персоналом, в рамках которого выделены основные проблемы в системе управления персоналом предприятия: уровень материального вознаграждения, социально-психологический климат, а также полноценное использование всех знаний и умений работниковв рамках их работы.
• Разработаны элементы стратегии эффективного управления персоналом предприятия в «Grand Baltics», представленные далее.
С целью совершенствования стратегии управления персоналом предлагаются следующие мероприятия:
1. В рамках ОЗК разработать программу развития персонала компании, которая предполагает определение знаний и умений работника, при необходимости – обучение и перераспределение должностей. Ответственное лицо – коммерческий директор и начальники отделов. …

Autora komentārsAtvērt
Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −6,60 €
Materiālu komplekts Nr. 1340042
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Стратегия управления персоналом в компании "Grand Baltics"”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/965733

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties