Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka

Izdevīgi: šodien akcijas cena!

Parastā cena:
4,49
Ietaupījums:
0,72 (16%)
Cena ar atlaidi*:
3,77
Pirkt
Identifikators:768606
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 17.01.2013.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 9 vienības
Atsauces: Ir
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
1.  Darba vide un darba vides riska faktori    1
1.1.  Ergonomika un ergonomiskie riska faktori darba vidē    2
2.  Darba vides risku novērtēšana    4
2.1.  Ergonomisko riska faktoru novērtēšana    6
3.  Darba drošības uzraudzība un darba vides risku vadīšana    7
3.1.  Darba aizsardzības sistēmas organizēšana    8
2.3.  Nodarbināto informēšana par darba aizsardzību uzņēmumā    8
3.3.  Ergonomisko riska faktoru samazināšanas/novēršanas pasākumi    9
4.  Darba drošības neievērošanas sekas    11
  Literatūras un avotu saraksts    13
  Pielikums    14
Darba fragmentsAizvērt

4. Darba drošības neievērošanas sekas
Visbiežāk, runājot par sekām, kas var notikt, ja netiek ievērotas darba aizsardzības prasības, tiek minēti nelaimes gadījumi darbā, jo tie notiek uzreiz un sekas ir manāmas uzreiz, taču iespējamas arī cita veida sekas. Starp svarīgākajām sekām minamas arī:
• arodslimības;
• ar darbu saistītās slimības vai vispārējo slimību saasināšanās;
• darbaspēju samazināšanās;
• izmaksas arodslimību gadījumā un situācijās, kad darbā noticis nelaimes gadījums ;
• sodanauda par darba aizsardzības noteikumu neievērošanu u.c.;
Veselības problēmas var būt ļoti dažādas, sākot no nelielām sāpēm līdz daudz nopietnākam veselības stāvoklim, kam nepieciešams atbrīvojums no darba un pat medicīniskā ārstēšana. Hroniskos gadījumos ārstēšana un atveseļošanās bieži ir neapmierinoša - to rezultāts var būt pastāvīga darbnespēja un darba zaudēšana.
Biežāk sastopamās arodslimības, kuras izraisa ergonomiskais riska faktors – liela fiziskā slodze: veģetatīvi sensorā polineiropārtija, artroze, jostas-krustu radkulopātija, epikondiloze, neiropātijas, t.sk. karpālā kanāla sindroms u.c., tendovaginīti, koordinācijas neirozes (profesionālā diskinēzija jeb rakstīšanas spazms, lūpu neiroze un balsu saišu neiroze). Minētās slimības attīstās cilvēkam, nostrādājot attiecīgajā arodā vismaz 10-15 gadus un parasti vecumā no 40-45 gadiem .
Kas attiecas uz soda naudu, tad darba devējām jāņem vērā, ka Administratīvo Pārkāpumu Kodekss 41.pants paredz bargus sodus par darba aizsardzību regulējošo normatīvo aktu pārkāpšanu. Piemērām, par darba vides riska novērtējuma neveikšanu un darba aizsardzības pasākumu plāna neizstrādāšanu vai tā neatbilstību darba aizsardzību regulējošo normatīvo aktu prasībām darba devējām var tikt uzlikts naudas sods 50-250 latu apmērā fiziskai un 250-1000 latu apmērā juridiskai personai. Bet atkārtoti veicot pārkāpumus, sods ir paredzēts – līdz pat 500 latiem fiziskai un 3000 latiem juridiskai personai .

Darbu komplekts:
IZDEVĪGI pirkt komplektā ietaupīsi −5,30 €
Materiālu komplekts Nr. 1328593
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Nosūtīt darbu e-pastā

Tavs vārds:

E-pasta adrese, uz kuru nosūtīt darba saiti:

Sveiks!
{Tavs vārds} iesaka Tev apskatīties interneta bibliotēkas Atlants.lv darbu par tēmu „Darba vides riski un prasības to vadīšanai uz ergonomisko risku vadīšanas piemēra”.

Saite uz darbu:
https://www.atlants.lv/w/768606

Sūtīt

E-pasts ir nosūtīts.

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook
Twitter

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties