Pievienot darbus Atzīmētie0
Darbs ir veiksmīgi atzīmēts!

Atzīmētie darbi

Skatītie0

Skatītie darbi

Grozs0
Darbs ir sekmīgi pievienots grozam!

Grozs

Reģistrēties

interneta bibliotēka
Atlants.lv bibliotēka
3,99 € Ielikt grozā
Gribi lētāk?
Identifikators:197762
 
Autors:
Vērtējums:
Publicēts: 15.03.2006.
Valoda: Latviešu
Līmenis: Augstskolas
Literatūras saraksts: 5 vienības
Atsauces: Ir
SatursAizvērt
Nr. Sadaļas nosaukums  Lpp.
  Ievads    3
1.  Darba koplīguma definējums    4
1.1.  Koplīguma slēgšanas pozītīvie aspekti    5
1.2.  Koplīguma juridiskais spēks    7
2.  Darba koplīgumu veidi    8
3.  Koplīgumu regulatīvā bāze    9
4.  Koplīguma noslēgšanas posmi    10
5.  Kolektīvie strīdi    13
  Secinājumi    14
  Izmantotās literatūras saraksts    16
Darba fragmentsAizvērt

Strauji mainīgajā globālajā tirgus vidē uzņēmumiem jāsaskaras ar dažādām pārmaiņām. Godīgs dialogs ar darbinieku pārstāvjiem veicina gan darbinieku, gan darba devēju sapratni par otras puses problēmām un to veidošanos, kā arī palīdz atrast veidus šo problēmu risināšanai. Gan biedrošanās brīvība, gan kolektīvā līguma slēgšana ir līdzekļi konstruktīva nevis konfrontējoša dialoga veidošanai. Tie sekmē pozitīvu lēmumu pieņemšanu, kas apmierina visas iesaistītās puses.
Biedrošanās brīvība nozīmē, ka gan darba devējiem, gan darbiniekiem ir tiesības brīvi apvienoties organizācijās un iestāties tajās, lai aizstāvētu savas sociālās, ekonomiskās un profesionālās tiesības un intereses.
Darba likums uzsver darba koplīguma nozīmīgumu labākas un produktīvākas darba vides izveidošanā. Iemesls tam, ka darba koplīgumi ir tik svarīgi mūsdienu darba attiecībās, ir to spēja palīdzēt uzņēmumam konkurēt un gūt sekmes mainīgajā uzņēmējdarbības vidē, kur ir svarīgi saglabāt noteiktību un pārliecību. Neparedzēti strīdi un konflikti kaitē uzņēmuma reputācijai, rada nelabvēlīgas darba attiecības un mazina uzņēmuma iespējas iegūt investīcijas. Šī referāta mērķis ir izskaidrot darba koplīgumu būtību.…

Autora komentārsAtvērt
Parādīt vairāk līdzīgos ...

Atlants

Izvēlies autorizēšanās veidu

E-pasts + parole

E-pasts + parole

Norādīta nepareiza e-pasta adrese vai parole!
Ienākt

Aizmirsi paroli?

Draugiem.pase
Facebook

Neesi reģistrējies?

Reģistrējies un saņem bez maksas!

Lai saņemtu bezmaksas darbus no Atlants.lv, ir nepieciešams reģistrēties. Tas ir vienkārši un aizņems vien dažas sekundes.

Ja Tu jau esi reģistrējies, vari vienkārši un varēsi saņemt bezmaksas darbus.

Atcelt Reģistrēties