Referāts
Uzņēmējdarbība un tiesības
Bankas, finanses, vērtspapīri
AS "Rietumu Banka" kultūras izpēte-
AS "Rietumu Banka" kultūras izpēte
Referāts12 Bankas, finanses, vērtspapīri, Ekonomika, Uzņēmējdarbība
Nr. | Sadaļas nosaukums | Lpp. |
Ievads | 3 | |
1. | AS "Rietumu Banka" raksturojums un dokumentu analīze | 4 |
2. | AS "Rietumu Banka" kultūras izpēte ar K. Kamerona un R. Kvinna organizācijas kultūras vērtēšanas metodi | 7 |
3. | AS "Rietumu Banka" kultūras izpēte ar novērošanas metodi | 15 |
Secinājumi un priekšlikumi | 17 | |
Pielikums | 19 |
Secinājumi un priekšlikumi
1. AS ‘’Rietumu Banka’’ nav vienīgā banka Latvijā ar rietumu kapitālu, kas savā darbībā īsteno labākos rietumu standartus. Tajā pašā laikā, banka ir kļuvusi par lielāko banku reģionā, kuras akcionāri ir vietējie iedzīvotāji, kuri pārrauga visu bankas darbību.
2. Par vienu no prioritāriem virzieniem Bankas attīstībā 2003.gadā kļūst kreditēšana – kā komercdarbības, tā arī privātpersonu. Jaunie, izdevīgākie kredīta saņemšanas noteikumi piesaista Bankai arvien jaunus klientus, tajā skaitā arī vidusslāņa pārstāvjus. Bankas klientiem no šī brīža ir iespēja iesniegt dokumentus hipotekārā kredīta noformēšanai ne tikai bankas Centrālajā birojā, bet arī Bankas filiāles, kā arī elektroniskā veidā Bankas mājas lapā
3. Banka tiecas nodrošināt augstākās kvalitātes apkalpošanu, sadzirdēt un saprast katru klientu, viņa vajadzības un specifiku, un piedāvāt saviem klientiem tieši viņiem piemērotākos un efektīvākos risinājumus.
4. Pēc aptaujas apkopošanas un analīzes, tika secināts, ka lielākā daļa respondentu organizācijas kultūru novērtējuši kā stabilu un uzņēmums vairāk fokusējas uz iekšu nekā uz āru.
5. Aptaujāto respondentu esošās un vēlamās atbildes neatšķiras ļoti lielā mērā, tikai nedaudz vēlamais rezultāts uzrāda vēlēšanos uzņēmumā lielāku elastību.
6. Darbinieku esošā kultūra atbilst - birokrātijas kultūrai, kas liecina par darbinieku augstu lojalitāti bankai un izpratni par vadības mērķiem.
Priekšlikumi:
1. Bankas vadītājam un darbiniekiem ir biežāk jāveido kopējie korporatīvie pasākumi, lai uzlabotu saliedētību un neformālu komunikāciju. Kā arī pēc iespējas biežāk jāizmanto bankas piedāvājumi pasākumiem.
2. Vadītājam vismaz reizi nedēļā jārīko darbinieku sapulces pusstundas garumā darba dienas sākumā. Sapulcēs ir jāinformē darbinieki par bankas jaunumiem, stratēģiju, mērķiem, kā arī jādod iespēja darbiniekiem izteikt savus viedokļus, kā arī iesaistīties diskusijās. Šādas sapulces veicinās darbinieku lojalitātes paaugstināšanu un jaunu darbinieku integrāciju.
…
Šī darba tēma ir AS ‘’Rietumu Banka’’ kultūras izpēte, kurā tiks apskatīta un analizēta uzņēmuma darbinieku kultūra. Pēdējo gadu laikā gandrīz visā pasaulē ir pieaugusi interese tieši par organizāciju kultūru jautājumiem, kas saistīts ar tās ietekmi uz panākumiem un efektivitāti, kas sasniedzami pateicoties tieši organizācijas kultūrai. Kultūra ir organizācijas nepieciešamais dzīvības potenciāls. Tas ir organizācijas darbinieku pamata priekšstatu, vērtību un normu kopums, kurš veidojas ārējās vides adaptācijas un iekšējās vides integrācijas problēmu risināšanas gaitā. Viens no konkurētspējas nosacījumiem šodien ir zināšanas un izpratne par cilvēku uzvedību un attiecībām, spēja analizēt to, kas var notikt starp cilvēkiem, sadarbojoties grupās, pieņemot lēmumus un sadalot rezultātu, kuru izprašanai ir jāpēta organizācijas kultūra. Darbinieku pamata priekšstati, attieksme pret darbu, rezultātiem, bieži vien atšķiras no tā, ko gribētu redzēt organizācijas vadība, tāpēc kultūras diagnostika ir pirmais solis pārmaiņu procesā. Organizācijas kultūra tas ir kopums, kas ietver sevī vērtības, sociālo normu, organizācijā valdošo pārliecību. Šis kopums ir izveidojies organizācijai attīstoties, palielinot iekšējo integrāciju un ārējo stabilitāti. Šis kopums arī nosaka un parāda organizācijas locekļu uztveri, domāšanu un emocijas, kas veido iekšējo vidi.
Pievienots viens pielikums.
-
AS "Rietumu Banka" kultūras izpēte
Referāts12 Bankas, finanses, vērtspapīri, Ekonomika, Uzņēmējdarbība
- Latvijas Banka
- Pārskats par praksi AS "Parekss Banka"
-
Tu vari jebkuru darbu ātri pievienot savu vēlmju sarakstam. Forši!Latvijas Banka
Referāts augstskolai5
-
Pārskats par praksi AS "Parekss Banka"
Referāts augstskolai30
-
Tirgus izpēte uzņēmumam "Aldaris"
Referāts augstskolai19
-
Parex banka, SEB Unibanka, Hansabanka
Referāts augstskolai24
-
Prakses atskaite AS "Rietumu banka"
Referāts augstskolai100